Trainer und Referenten

Trainingsschwerpunkte

Marketing-Strategieentwicklung und Umsetzung Marketingaktionen in Social-Media

Vita

• Jahrgang 1984, verheiratet, 1 Tochter
• 2005 freier Übersetzer für Fernseh-Dokumentationen und Kino-Filme
• 2008 freiberuflicher Bildredakteur für ideaSpektrum
• 2010 Mediaberater zeichensetzen wetzlar GmbH
• 2013 Media Consultant Willow Creek Deutschland
• 2016 Teilhaber bei „design communication“ – Schwerpunkt Marketing-Strategien, Projektmanagement, Geschäftsführung (www.dcagentur.de)

Bietet folgendes Seminar an

• Marketing in den Sozialen Medien

Trainingsschwerpunkte

• Optimierung von Vertrieb und Marketing
• Ganzheitliche Unternehmensführung mit der TEMP-Methode®

Vita

• Jahrgang 1970, verheiratet, 1 Tochter
• Ausbildung zum Industriemechaniker
• Studium zum Diplom-Wirtschaftsingenieur an der Hochschule für Technik und Wirtschaft in Aalen
• 2 Jahre Assistent des Technischen Betriebsleiters drilbox GmbH
• 9 Jahre Vertriebs- und Marketingleiter drilbox GmbH
• 2 Jahre Vertriebs- und Marketingleiter Dinzl GmbH
• 3 Jahre Vertriebs- und Marketingleiter tempus. GmbH
• Seit 1999 Mitglied der Geschäftsleitung
• Internationale Vertriebserfahrung
• Aufbau einer Produktionsstätte in China
• Neuorganisation einer Vertriebsniederlassung in USA
• Initiierung und Umsetzung einer Diversifikationsstrategie

Bietet folgende Seminare an

• Exzellenz im Unternehmen
• Vertriebserfolg ist planbar

Trainingsschwerpunkte

• Selbst-, Zeit- und Zielmanagement
• Büro-Kaizen®
• Zielvereinbarungen

Vita

• Jahrgang 1979, verheiratet, 2 Kinder
• Studium evang. Theologe, Johannes Gutenberg Universität Mainz
• Abschluss Diplom-Theologe
• Lizenzierter TEMP-Trainer
• Trainer für Zielvereinbarungen und Zielprozesse
• Trainer für digitales Arbeiten mit Büro-Kaizen®
• Trainer für Social Media & Community Management

Bietet folgendes Seminar an

• Selbst-, Zeit- und Zielmanagement

Trainingsschwerpunkte

• Berufszielplanung für Teenies

Vita

• Jahrgang 1966, verheiratet, 3 Kinder
• Ausbildung zum Kommunikationselektroniker
• M.A. Studium der Theologie an der Columbia International University
• Zertifizierter Trainer für persolog® Persönlichkeits-Modell
• Trainer, Berater und Referent zu verschiedenen Themen

Bietet folgendes Seminar an

• Berufszielplanung für Teenies

Trainingsschwerpunkte

• Personalentwicklung mit dem Schwerpunkt (Nachwuchsentwicklung), Führungskräfteentwicklung, Potenzialanalyse, Persönlichkeitsentwicklung, Team-Training
• Begleitung von Veränderungsprozessen
• Führungskräfteentwicklung – Coaching – Effektive Arbeitstechniken
• Implementierung wirksamer Zielvereinbarungssysteme
• Mitarbeiterführung
• Strategieentwicklung: Consulting und Prozessbegleitung für Unternehmen und Unternehmer in KMUs

Vita

• Jahrgang 1964, verheiratet, 3 Kinder
• Studium der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
• tempus-Mastertrainer für Zeit- und Lebensmanagement
• Zahlreiche Fort- und Zusatzausbildungen in Moderation, Counseling & Verhaltenstherapie
• Zertifizierter Trainer für persolog® Persönlichkeits-Modell
• SOI Trainerlizenz (Denkstrukturenanalyse)
• Aufbau und Leitung einer Socialprofit Bildungseinrichtung
• Mehrjährige Geschäftsführertätigkeit im Handel
• Langjährig tätig als Berater, Trainer und Unternehmensberater

Bietet folgendes Seminar an

• Selbst-, Zeit- und Zielmanagement

Trainingsschwerpunkte

• Mitarbeiterführung
• Organisationsentwicklung
• Persönlichkeitsentwicklung

Vita

• Jahrgang 1949, verheiratet
• Ingenieurstudium
• Studium der Betriebswirtschaft in den USA (Master of Business Administration – MBA)
• Dissertation, Doktor rer. soc. oec.
• Honorarprofessor
• Geschäftsführender Gesellschafter der tempus GmbH
• Referent
• Dozent Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen und weitere Universitäten im In- und Ausland
• Entwickler (tempus-Zeitplansysteme, TEMP-Methode® zur ganzheitlichen Unternehmensführung, ABC-Strategie zur Personalbeurteilung)
• Ehemaliger Vorsitzender der Arbeitsgemeinschaft zur Förderung der Partnerschaft in der Wirtschaft e. V. (AGP)
• Mitglied des Württembergischen Präsidiums des Bundes der Selbständigen (BDS)

Bietet folgende Seminare an

• Auf die Chefs kommt es an
• Dreamday-Tage – Fortgeschrittenenseminar Neresheim

Trainingsschwerpunkte

• Für immer aufgeräumt – 20 % mehr Effizienz mit Büro-Kaizen®
• Jürgen Kurz kommt direkt aus der unternehmerischen Praxis und zählt wegen seinem begeisternden und mitreißenden Vortragsstil zu den „Top 100 Excellent Speakers“.

Vita

• Jahrgang 1965, verheiratet, 2 Kinder
• MBA-Studium in Deutschland, St. Gallen und Chicago, Diplom-Betriebswirt (FH)
• Geschäftsführer von tempus und tempus-Consulting, langjährige Erfahrung in der Geschäftsführung mittelständischer Unternehmen

Bietet folgende Seminare an

• Privat: Für immer aufgeräumt
• Zielvereinbarungen

Trainingsschwerpunkte

• Auf die Chefs kommt es an

Vita

• Jahrgang 1987
• Studium der Betriebswirtschaft – Schwerpunkt: Personalmanagement
• Bachelor of Science
• Ausbildereignungsschein
• Seit 2012 Assistenz der Geschäftsleitung, tempus. GmbH

Bietet folgendes Seminar an

• Auf die Chefs kommt es an

Trainingsschwerpunkte

• Durchführung von „Dreamday“-Seminaren
• Dozent für Arbeitsmethodik und Organisation
• Kommunikationstraining
• Seminare für Ziel- und Zeitmanagement
• Seminare und Workshops für „Verhaltensorientierter Arbeitsschutz“
• Produzent und Sprecher von Hörbüchern
• Videoproduktion, Imagefilme und Industriefilme für KMU
• Moderator – Coach – Speaker – Berater

Vita

• Jahrgang 1962, verheiratet
• Betriebswirt (IHK)
• Trainer für Erwachsenenbildung (IHK)
• Lizenzierter TEMP-Trainer
• Lizenzierter tempus-Trainer
• Zertifizierter Trainer für persolog® Persönlichkeits-Modell
• Psychologischer Berater und Personal Coach (Diplom ILS)
• Lizenzierter Trainer HRP-Heinze Consultants

Bietet folgende Seminare an

• Effektive Arbeitstechniken
• Dreamday-Tage – Fortgeschrittenenseminar Neresheim

Trainingsschwerpunkte

• Führungskräfteentwicklung (werteorientierte Führung, Motivation)/li>
• Persönlichkeitsentwicklung, Ziel-, Zeit- und Selbstmanagement/li>
• Teamentwicklung, Team- und Einzelcoaching/li>
• Kommunikation und Konfliktbewältigung/li>

Vita

• Jahrgang 1962, verheiratet, 3 Kinder/li>
• Ausbildung zum Industriekaufmann und Fremdsprachenkorrespondent, Mannesmann AG, Düsseldorf/li>
• Studium der Betriebswirtschaft und Abschluss als Dipl.-Kfm./li>
• Trainerausbildung beim Institut für Creatives Lernen (Beyer-Seminare), Lindlar/li>
• 3-jährige nebenberufliche psychologische Ausbildung/li>
• Lizenzierter tempus-Trainer/li>
• H.D.I.®-zertifizierter Trainer/li>
• 3-jährige systemische Coaching-Ausbildung Progressio GmbH, Hannover (EAS und IHK)/li>
• Leiter Einkauf für eine Großbaustelle in Kolumbien, Mannesmann Anlagenbau AG, Düsseldorf/li>
• Verantwortlich für den Logistikbereich in Nigeria, Mannesmann Anlagenbau AG, Düsseldorf/li>
• Strategischer Einkäufer im Anlageneinkauf und Projektleiter, Asea Brown Boveri, Mannheim/li>
• Kaufmännischer Leiter einer privaten Weiterbildungs-Akademie/li>
• Direktor Ukraine in Kiev des IBR-MBA Studiums/li>
• Gründer und Leiter des Instituts für Leadership Competence/li>
• Lehrbeauftragter der Universität Bayreuth und des MCI (Management Center Innsbruck)/li>
• Mitglied der MBA-Fakultät am Institute of International Business Relations GmbH (IBR)/li>
• Seit 1997 freiberuflich tätig als Trainer und Unternehmensberater/li>

Bietet folgende Seminare an

• Erfolgreich führen und motivieren
• Gestern Kollege – heute Führungskraft

Trainingsschwerpunkte

• Outlook (Zeit- und E-Mail-Management)
• Zeit- und Selbstmanagement
• Büro-Kaizen®
• TEMP-Methode®
• OneNote (Wissensmanagement)

Vita

• Jahrgang 1983, verheiratet, 2 Kinder
• Ausbildung zum IT-System-Kaufmann
• Studium der Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule für angewandte Wissenschaften Neu-Ulm
• Geschäftsführer, Key Account Manager, Senior-Consultant und Trainer bei der tempus. GmbH

Bietet folgende Seminare an

• Outlook for Business
• OneNote for Business

Trainingsschwerpunkte

• Führungskräftetraining und -coaching (Werteorientierte Führung, Selbst-, Zeit-, Zielmanagement, Mitarbeiterentwicklung, Konfliktmanagement, Kommunikation)
• Mitarbeiterentwicklung (Selbst-, Ziel- und Zeitmanagement, Kommunikation, Mitarbeitermotivation, Rhetorik und Präsentation, Mediationsgespräche, Einführung von KVP-Gruppen, Teamentwicklung)
• Strategische Ausrichtung des Unternehmens (Analyse und Strategieentwicklung, Erarbeitung von Jahreszielen, Formulierung Ihres Leitbildes, Einführung von Mitarbeitergesprächen)

Vita

• Jahrgang 1964, verheiratet, 3 Kinder
• Studium der Kommunikationswissenschaften und Theologie
• Weiterbildungen in den Bereichen Systemisch-integrative Beratung, Systemisches Management, Moderation, Berufs- und Lebenszielplanung
• Lizenzierter tempus-Trainer
• Lizenzierter TEMP-Trainer
• Zertifizierter Trainer für persolog® Persönlichkeits-Modell
• Tätigkeiten im kulturell-künstlerischen Bereich (Moderator)
• Aufbau einer Verlagsedition im Verlag Projektion J, Wiesbaden – Redaktionsleitung C-Magazin, Ravensburg
• Seit über 15 Jahren Berater, Trainer und Referent

Bietet folgendes Seminar an

• Selbst-, Zeit- und Zielmanagement

Trainingsschwerpunkte

• Selbst- und Zeitmanagement/Umgang mit Kontrollverlust = Stress
• Resilienz – wie Sie im Alltag widerstandsfähiger werden
• Arbeitsplatzorganisation/Für immer aufgeräumt
• Prozessbegleitung/Analyse-Diagnose-Konzeption-Umsetzung-Transfer
• Training/Coaching „on Job“/Begleitung von Mitarbeitenden am Arbeitsplatz
• Themengebiete: Organisation, Vertrieb, Sekretariate, Kontakt und Kommunikationsqualität z. B. Telefonkompetenz

Vita

• Jahrgang 1962, verheiratet, 3 Kinder
• Kaufmännische Ausbildung, Geschäftsführung, Schwerpunkt Vertrieb und Marketing, Maschinenbau
• Ausbildung zur Trainer/Beraterin; Erfahungsorientierte Lernmethoden nach Metalog
• Lehrtätigkeit bei Bidlungsträgern in Hessen und Baden-Württemberg
• Abschluss zertifizierter Coach, BeA, Stuttgart und NLP-Practitioner (DVNLP P 33511)
• Langjährige Beratungserfahrung, Geschäftsführung Unternehemensberatung
• Seminar und Beratungstätigkeit mit dem Schwerpunkt Büro-Kaizen®

Bietet folgendes Seminar an

• Resiliente Fähigkeiten trainieren

Trainingsschwerpunkte

• Personal-Recruiting
• Vertrieb mit Service
• Mitarbeiterführung
• Change Management

Vita

• Jahrgang 1964, verheiratet
• Ausbildung zum Industriekaufmann
• Studium für Betriebswirtschaft (Dipl. Kfm.)
• Masterstudium für Organisations- und Personalentwicklung (M.A.)
• Langjähriger Personalleiter in der Industrie
• Referent
• Planspielentwickler und Entwickler für Gesellschaftsspiele
• Dozent für interkulturelle Kommunikation mithilfe von Planspielen an der Universität Passau
• Mitglied beim Planspielverband Sagsaga und Isaga

Trainingsschwerpunkte

Social Media Experte

Vita

• Jahrgang 1972, verheiratet, 3 Kinder
• Ausbildung in Fotografie (USA)
• Englisch-Studium (USA)
• Barry University (USA)
• International Fine Arts College (IFAC, USA)
• Grafik Designer bei „idea“ und „CAV in Wetzlar
• international Fine Arts College (IFAC, USA) Absolvierung des Bachelors Degrees
• Art Director bei „evans&fitzgerald – Advertising“
• Gründer und Art-Director der Werbeagentur „design communication“ (www.dcagentur.de)

Bietet folgendes Seminar an

• Marketing in den Sozialen Medien

Trainingsschwerpunkte

Personalentwicklung

• Gezielte Mitarbeitergewinnung und langfristige Mitarbeiterbindung
• A-B-C Strategie
• Zielvereinbarungen
• Recruiting (9-stufiger Einstellungsprozess)

Strategischer Prozess der Personalentwicklung

• Personalstrategien konzipieren
• interne Laufbahnentwicklung
• Unternehmenskultur fördern

Persönlichkeitsdiagnostik und Potenzialanalysen

• Persönlichkeitsstrukturtest, Pathfinder, Profiling Value, DISG

Führungskräftecoaching

• Training und Entwicklung in den Bereichen Sozial-, Führungs-, Handlungs- und Persönlichkeitskompetenz

Unternehmensentwicklung mit der TEMP-Methode®

Vita

• Jahrgang 1969, verheiratet, 1 Tochter
• Studium der Sozialen Verhaltenswissenschaften (M. A.)
• Studium Ev. Theologische (M. A.)
• Betriebswirtschaftliche Ausbildung/Personalwirtschaft
• Ausbildung zum Therapeuten (DGBTS; DGIIT, IP, TA)
• Ausbildung zum Wirtschafts-Coach (EAS, IHK)
• Weiterbildung in Engpasskonzentrierter Strategie (EKS)
• Outdoortrainer
• Dozent an der FH Kempten
• 18 Jahre berufliche Tätigkeit als Personalentwickler/-Referent, Pastor und Personalberater in veschiedenen Branchen von der pharmazeutischen Industrie bis hin zu Not-for-Profit-Bereichen.

Bietet folgendes Seminar an

• Engpasskonzentrierte Strategie